Estamos ayudando a nuestro cliente, una multinacional del sector retail, a buscar un-a deportista apasionado-a por la tecnología, para incorporarse en el equipo de desarrollo de un proyecto internacional como Java Developer (mid-senior)

¿Qué nos gusta de ellos?

• Son una multinacional que están presentes en más de 60 países

• Desde hace unos años la tecnología ocupa un papel muy importante y la tecnología de IA aplicada al dato, toma un papel muy relevante. Desarrollan y consumen su propia tecnología, por lo que están en continua evolución y mejora a nivel tecnológico y técnico sabiendo adaptar la tecnología a sus necesidades y a las de sus clientes.

• Sus valores: vitalidad, responsabilidad, generosidad y autenticidad.

• Tienen una Política de RRHH basada en la promoción interna, permitiendo que el crecimiento profesional sea una realidad. Todos los puestos de dirección provienen de la cantera interna.

• Tiene una Universidad Corporativa a través de la cual forman a todos sus colaboradores, proporcionándoles herramientas para ser mejores en su trabajo.

• Son una gran familia de deportistas, con un alto sentido de la responsabilidad y amantes de los retos y desafíos. Juntos trabajan buscando el progreso y evolución ofreciendo productos de valor, con alto impacto y ofreciendo al cliente una experiencia fluida y sencilla basada en su satisfacción.

¿Cuál será tu misión como Java Developer?

Te incorporarás en el equipo de desarrollo para un proyecto internacional con base en Madrid. Participarás en el diseño, desarrollo y mejoras, junto con el resto del equipo, de varias aplicaciones y productos digitales con un alto volumen de tráfico.

¿Qué necesitas para tener éxito en este rol?

Buscamos una persona a la que le apasione el desarrollo y los retos tecnológicos. Necesitamos que hayas desarrollado en Java durante los últimos 2/3 años (como mínimo) y que quieras seguir avanzando en este lenguaje.

Imprescindible poder comunicarte en inglés o francés (mínimo B2). Vas a tener contacto con equipos internacionales.

En cuanto a stack, necesitamos que aportes en experiencia en:

● Java >= v16

● Spring Framework

○ Spring Boot v2.5.4

○ Spring MVC

○ Spring Security

● Testing

○ Strategy → TDD || UT

○ Unit tests

○ Integration tests

○ Non regression tests

● Protocols

○ RESTful API

● Documentation

○ OpenAPI v3

● Agile Workflow

○ Jira

🚀👉🏻VALORABLE (si no tienes experiencia no pasa nada, todo esto es lo que aprenderás si te incorporas con ellos!)

● Database

○ PostgreSQL (queries & indexing)

○ Versioning

■ Flyway

■ Other

● Kafka

○ Producer/Consumer

● VCS

○ Git

○ Proven workflow

● Monitoring

○ Application benchmarking

○ Application tracing

● Google Cloud (basic)

● Kubernetes (basic troubleshooting)

● Protocols

○ gRPC

● Documentation

○ Confluence

● Docker containers

● Kafka

○ Kafka Streams

● Quality

○ SonarQube

● Spring Framework

○ Spring Webflux

● Database

○ Redis (queries & indexing)

¿Qué te ofrece el cliente?

• Te realizarán un contrato indefinido. Buscan personas que quieran crecer y desarrollarse con ellos, no creen en las relaciones cortas.

• Ofrecen un salario negociado con cada persona según experiencia y nivel técnico. Además, se complementa con retribución variable y otros beneficios

• Estar rodeada/o de personas que disfrutan también de trabajar construyendo colectivamente, de compartir, y que disfrutan de los retos y el deporte al ritmo de cada uno.

• Formación según una trayectoria que tú construirás, en un entorno que te invitara a tomar decisiones a diario y dónde todos consideran que equivocarse también forma parte del proceso.

• Entorno de trabajo muy poco jerarquizado donde la toma de decisión esta muy distribuida y que favorece la promoción interna.

• Plan de desarrollo profesional.

• Flexibilidad laboral (horario y teletrabajo híbrido)

¿Cómo será tu experiencia durante el proceso?

• AddYou te realizará una breve llamada telefónica donde querremos conocer un poco más sobre tu interés en la oferta y conocer un poco de ti, además de solucionar cualquier duda sobre la posición.

• Realizaremos una video entrevista, para conocernos mejor.

• Realizarás una entrevista con uno de los líderes del proyecto, donde conocerás más en profundidad el proyecto y donde querrán conocer tus expectativas, motivaciones, experiencias,…
• Realizarás una entrevista técnica con el líder técnico, para profundizar en el nivel técnico y resolver todas las dudas que tengas sobre el proyecto.

Addyou te acompañará y te dará feedback durante este proceso.